НВК «Саха» оштрафована на 30 тысяч рублей

Государственной инспекцией труда в Республике Саха (Якутия) проведена внеплановая проверка в НВК «Саха», во время которой выявлены многочисленные нарушения трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, регулирующих трудовое право.

В государственном учреждении не определен контингент и не составлен поименный список лиц, подлежащих периодическим медицинским осмотрам, с указанием участков, цехов, производств, вредных работ и вредных и (или) опасных производственных факторов, оказывающих воздействие на работников.

В национальной вещательной компании не проводятся вводные инструктажи для принимаемых на работу. Так, из 96 работников трудоустроившихся в 2010 году в журнале вводного инструктажа расписались только 47 человек. Также к работе допускаются работники, не прошедшие обязательный вводный инструктаж, не образована комиссия по обучению и проверке знаний по охране труда рабочего персонала, не разработаны программа обучения работников и инструкции по охране труда по профессиям и видам работ.

В нарушение норм Трудового кодекса Российской Федерации работники не обеспечены в полном объеме спецодеждой, обувью и другими средствами индивидуальной защиты. В телевизионной компании не ведется надлежащий учет и контроль за выдачей работникам СИЗ в установленные сроки.  Не составлены план мероприятий и программа улучшения условий труда и охраны труда за 2011 год.

            Кроме того, после проведения аттестации рабочих мест по условиям труда работодатель не направил материалы в Госинспекцию труда. В результате, выдано обязательное для исполнения предписание об устранение выявленных нарушений, а предприятие оштрафовано на 30 тысяч рублей.