Нарушение трудового законодательства в детском саду

Государственной инспекцией труда в Р(Я) по обращению работника детского сада о нарушении его трудовых прав проведена внеплановая проверка в отношении МБДОУ «Детский сад комбинированного вида №2 «Кытылчаан». 

При проведении проверки выявлено, в трудовом договоре заявителя отсутствует информация о месте и дате его заключения, условиях оплаты труда, ИНН работника. Так же выявлено, что заявитель работает на несколько ставок одновременно (по 0,5 и 0,6 ставки) без заключения трудовых договоров на работу в данных должностях, заработная плата за работу на которых начисляется и выплачивается ниже минимальной заработной платы в РС(Я).

В нарушение ст. 136 Трудового кодекса РФ работодателем не соблюдаются своевременность выплаты заработной платы, индексация за дни задержек не выплачивается. 

Для устранения выявленных нарушений работодателю выдано предписание. Юридическое и должностное лицо привлечены к административной ответственности предусмотренной ч. 1 и 3 ст. 5.27 Кодекса об административных правонарушениях РФ.